Основи правознавства. Підручник для 10 класу спеціальних закладів загальної середньої освіти (F70). 10 клас. Косенко

§ 24. Служби зайнятості. Компетенції центрів зайнятості

На минулому уроці ви дізналися про податки як про обов’язкові платежі фізичних та юридичних осіб. Пригадайте, що таке податок? Який державний орган займається збором податків? Які податки сплачує найманий працівник? Які - фізична особа-підприємець? З яких доходів стягуються податки в Україні? Який український закон регулює розміри і порядок стягнення податків і зборів в Україні?

Сьогодні на уроці ви ознайомитесь із діяльністю Державної служби зайнятості.

Ужитті кожної людини може трапитися така ситуація, коли вона втратить роботу. Що робити у такому випадку? Куди звертатися? Для цього створено Державну службу зайнятості. До її компетенції входить регулювання зайнятості населення, здійснення професійної підготовки й перепідготовки працівників, виплата грошової допомоги в зв’язку з тимчасовою втратою роботи та працевлаштування безробітних громадян України.

Емблема Державної служби зайнятості

Державна служба зайнятості є посередником на ринку праці між роботодавцями і безробітними. Служба зайнятості безоплатно надає послуги із пошуку роботи безробітним в України.

У разі недостатньої кількості наявних вакансій служба зайнятості для того, щоб надати матеріальну підтримку безробітним в період пошуку ними роботи, може пропонувати їм тимчасові громадські та інші роботи.

Центри зайнятості є в кожній області, районі місті й селищі. Для того, щоб безробітна людина отримувала грошову допомогу від держави, їй потрібно зареєструватися у цій установі. Допомога по безробіттю надається тільки тим громадянам, хто отримав офіційний статус безробітного. Громадяни можуть звертатися в будь-який зручний для відвідування центр зайнятості - незалежно від місця проживання чи місця перебування особи. Для цього потрібно написати заяву про надання статусу безробітного та подати такі документи:

- паспорт громадянина України;

- ідентифікаційний код (картку платника податків);

- трудову книжку;

- документ про освіту;

- довідку з останнього місця роботи про розмір заробітної плати (у разі необхідності).

Картка платника податків

Після присвоєння статусу безробітного людина повинна відвідувати центр зайнятості не рідше одного разу в місяць (дата відвідування призначається працівником центру зайнятості) й очікувати, поки їй не знайдуть відповідну роботу. Відповідною роботою вважається та, яка відповідає освіті, професійним навичкам і досвіду роботи безробітної особи. Якщо безробітний не відвідав у призначений день центр зайнятості без поважної причини, йому скорочують виплати допомоги по безробіттю або знімають з обліку. Поважною причиною, яка підтверджена документально, є:

- хвороба;

- смерть членів його сім’ї та родичів;

- догляд за хворою дитиною (до 14 років);

- відвідування лікарні, судів, правоохоронних органів, військкоматів, інших державних установ тощо.

У центрі зайнятості

У випадку, якщо безробітний двічі відмовився від запропонованої роботи, його позбавляють статусу безробітного та знімають з обліку в центрі зайнятості. Виплати грошової допомоги по безробіттю припиняють. Повторна реєстрація можлива не раніше ніж через 90 днів з дня зняття з обліку. Протягом цього тримісячного період центр зайнятості може надавати лише консультації.

Якщо протягом 6 місяців з дня реєстрації безробітному не змогли знайти роботу за фахом, центр зайнятості пропонує йому перевчитися на іншу професію з урахуванням його здоров’я, здібностей і потреб ринку праці. У разі зміни професії центр зайнятості шукає роботу як за новою, так і за попередньою спеціальністю.

Бесіда з працівниками центру зайнятості

ЗАПАМ’ЯТАЙТЕ

Безробітний - особа віком від 15 до 70 років, яка через відсутність роботи не має заробітку або інших доходів і готова та здатна приступити до роботи.

Компетенція - завдання, повноваження, права й обов’язки державного органу або посадової особи.

Державна служба зайнятості - система державних установ, яка здійснює професійну підготовка й перепідготовку працівників, виплачує допомогу в зв’язку з тимчасовою втратою роботи та працевлаштовує безробітних громадян України.

ЗАПИТАННЯ

• 1. Що входить до компетенції Державної служби зайнятості?
• 2. Що потрібно зробити людині, яка втратила роботу, щоб отримувати допомогу по безробіттю?
• 3. Кому надається допомога по безробіттю?
• 4. Які документи потрібно надати в центр зайнятості для отримання статусу безробітного?
• 5. Як часто безробітний повинен відвідувати центр зайнятості?
• 6. Які можуть бути наслідки у разі не відвідування центру зайнятості без поважної причини?
• 7. Які причини вважаються поважними?
• 8. Що відбувається, коли безробітний двічі відмовився від запропонованої роботи?
• 9. Які варіанти пропонує безробітному центр зайнятості у разі неможливості знайти роботу протягом 6 місяців?

ЗАВДАННЯ

• 1. Прочитайте речення й запишіть його у зошит.

1; 6; 9; 5; 11; 15; 2; 12; 17; 13; 8; 18; 7; 10; 16; 3; 14; 4.

• 1) У;
• 2) звернутися;
• 3) пошуку;
• 4) роботи;
• 5) роботи;
• 6) разі;
• 7) матеріальної;
• 8) для;
• 9) втрати;
• 10) допомоги;
• 11) людина;
• 12) до;
• 13) зайнятості;
• 14) відповідної;
• 15) повинна;
• 16) та;
• 17) центру;
• 18) отримання.

БУКВА ЗАКОНУ

Із Закону України "Про зайнятість населення"

Стаття 31. Організація громадських та інших робіт тимчасового характеру

1. Громадські роботи є видом суспільно корисних оплачуваних робіт в інтересах територіальної громади, які організовуються для [...] матеріальної підтримки безробітних та інших категорій осіб і виконуються ними на добровільних засадах [...].

3. Види громадських робіт визначаються [...] за такими критеріями:

• 1) мають тимчасовий характер і для їх організації не можуть бути використані постійні робочі місця та вакансії;
• 2) можуть виконуватися на умовах неповного робочого дня [...];
• 4) надають можливість тимчасового працевлаштування безробітних на роботи, що не потребують додаткової спеціальної, освітньої та кваліфікаційної підготовки.

4. З особами, які беруть участь у громадських роботах, укладаються на строк, що сумарно протягом року не може перевищувати 180 календарних днів, строкові трудові договори для працевлаштування на створені тимчасові робочі місця [...].

Оплата праці таких осіб здійснюється за фактично виконану роботу в розмірі, що не може бути меншим, ніж мінімальний розмір заробітної плати, та відповідно до положень угоди.

Стаття 43. Статус безробітного

1. Статусу безробітного може набути:

• 1) особа працездатного віку до призначення пенсії (зокрема на пільгових умовах або за вислугу років), яка через відсутність роботи не має заробітку або інших передбачених законодавством доходів, готова та здатна приступити до роботи;
• 2) особа з інвалідністю, яка не досягла встановленого статтею 26 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування" пенсійного віку та отримує пенсію по інвалідності або соціальну допомогу [...];
• 3) особа, молодша 16-річного віку, яка працювала і була звільнена у зв’язку із [...] припиненням або перепрофілюванням підприємств, установ та організацій, скороченням чисельності (штату) працівників.

Стаття 44. Права та обов’язки зареєстрованих безробітних

1. Зареєстровані безробітні мають право на:

• 1) безоплатне одержання [...]:

1. послуг з пошуку підходящої роботи та сприяння у працевлаштуванні, в тому числі на громадські та інші роботи тимчасового характеру;
2. консультаційних, інформаційних та профорієнтаційних послуг з метою обрання або зміни виду діяльності (професії);

• 2) матеріальне забезпечення на випадок безробіття [...];
• 3) збереження права на виплату допомоги по безробіттю на період участі у громадських та інших роботах тимчасового характеру (тривалістю до 180 днів, зокрема у разі заміщення тимчасово відсутнього працівника) [...].

2. Зареєстровані безробітні зобов’язані:

• 1) самостійно або за сприяння [...] здійснювати активний пошук роботи [...];
• 2) відвідувати територіальний орган, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, в якому він зареєстрований як безробітний у визначений і погоджений з ним час, але не рідше ніж один раз на тридцять календарних днів [...];

3. Відповідальність за достовірність поданих [...] даних та документів, на підставі яких приймається рішення щодо реєстрації безробітного та призначення матеріального забезпечення, надання соціальних послуг, покладається на зареєстрованого безробітного.

ЦІКАВО ЗНАТИ

Відповідно до українського законодавства загальна тривалість виплати допомоги з безробіття не може перевищувати 360 календарних днів протягом двох років. В Україні періоди грошових виплат з безробіття такі:

720 днів - для осіб передпенсійного віку (за 2 роки до настання права на пенсію);

360 днів - стандартна тривалість виплат для більшості громадян;

270 днів - при звільненні з останнього місця роботи за власним бажанням без поважних причин або за згодою сторін;

180 днів - для переселенців, а також молоді, яка закінчила або припинила навчання у закладах загальної середньої освіти, професійно-технічних і закладах вищої освіти, звільнилася зі строкової військової служби.

Сума виплат залежно від тривалості періоду безробіття поступово зменшується. Так, в перші 90 днів безробітний отримує 100 % призначеної йому грошової допомоги, наступні 90 календарних днів - 80 %, а в період, що залишився, виплати становлять 70 % від призначеної грошової допомоги.